どうも!不労太郎です。


ネットで最近の新入社員についてこんなことが書かれてありました。


給料は安くていいから早く帰りたい


評価されなくていいし昇進には興味ない


自分の仕事さえ終われば部の進捗は関係ない


有給は全部使う


飲み会はガチでだるい


…もうすぐ30歳で不労太郎は全然、新入社員じゃないのですが上記の項目、ほとんど当てはまりますわ。笑


しかし、飲み会だけは結構すきです。そんな頻繁にはいらないのですが、上司抜きの色んな部署で同世代で飲むのが好みです。笑


話を戻します。新入社員もしくは若い世代がやる気なしみたいな風潮になっていますが、こんな感じにしたのは年功序列制度という年齢を重ねれば重ねるほど偉くなるというよくわからん制度のせいですね。


頑張っても上が詰まっていれば、昇進も昇給も望めないんだから頑張る必要ないです!


から、私は頑張ればそれ相応の結果、報酬がもらえる株式投資を始めましたね。最初だけ苦労しましたけど、ある程度の理屈を学習していまえば、あとは繰り返すだけなので簡単です。


すぐにちょっとした役職手当くらいのお金は貰えるようになると思います。


年功序列型の古い習慣が残っているクソ会社で勤めている人ほど早く株式投資を始めたほうがいいですよ!


ご武運を!

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